People & Manager / Recruiter Active Sourcing (m/w/d)
Grevenbroich / Düsseldorf

Für die weitere Entwicklung unseres Joint Ventures mit der RWE Nuclear suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

People Manager / Recruiter Active Sourcing / Social Media & Kampagnen(m/w/d) - Teilzeit min. 50% bis Vollzeit

Als Recruiter sind Sie „unser Gesicht" und unsere Visitenkarte gegenüber Kandidaten und sorgen mit einer professionellen Arbeitsweise und Empathie für ein erfolgreiches Kandidatenmanagement.

Das erwartet Sie bei uns:

  • Gestaltung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung über die Kommunikation mit den Bewerber:innen bis zu den Interviews und Vertragsverhandlungen
  • Entwicklung kreativer Recruiting-Strategien mit Fokus auf Active Sourcing, über LinkedIn, Social Media und andere Kanäle, um die besten Talente zu gewinnen · Kompetente Beratung unserer Fachfunktionen in allen Fragen des Recruitings sowie Entwicklung einer geeigneten Recruiting-Strategie
  • Rekrutierung von akademischen Einstiegs- und Nachwuchskräften (PraktikantInnen, Trainees)
  • Planung, Durchführung und Teilnahme an Recruiting Veranstaltungen

Das ist Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie
  • Mehrjährige Recruiting Erfahrungen im IT, Engineering und/oder Consulting Umfeld
  • Ihre kommunikative Art hilft Ihnen, Kandidaten für die GET IT zu begeistern, und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität ist für Sie selbstverständlich. ·
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeite

Das erwartet Sie:

  • Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit viel Raum für die persönliche Weiterentwicklung
  • Arbeiten in einem internationalen Projektumfeld
  • Moderner Arbeitsplatz mit bester Ausstattung
  • Flexible Arbeitszeiteinteilung Home-Office Möglichkeite
Wir sind offen für Gespräche über Teilzeitmöglichkeiten mit mindestens 20 Stunden pro Woche.

Für Erläuterungen und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Siehe andere Stellenangebote
FAQs
Wir haben für Sie eine Reihe von Antworten auf häufig gestellte Fragen
zum Bewerbungsprozess zusammengestellt.
Ihre Ansprechpartnerin
Celine Kuhnen
+49 (0) 2181 705470
recruiting-service@myget-it.com

GET Information Technology GmbH
Rudolf-Diesel-Str. 14
41516 Grevenbroich
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Senden Sie diese mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail oder über unser Kontaktformular.
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